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Der vorliegende fünfte Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologie reflektiert moderne Verfahren und Methoden der Führungskräfteauswahl nach wissenschaftlichen Kriterien und gibt dabei Next Practice-Impulse. Darüber hinaus wird das bedeutende Onboarding von Führungspersönlichkeiten theoretisch und in konkreten Praxisbeispielen einschließlich eines Tools zur Erfassung von Mitarbeitererwartungen erörtert.
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Auswahl und Onboarding von Führungspersönlichkeiten, Corinna von Au
- Langue
- Année de publication
- 2017
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- (souple)
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- Titre
- Auswahl und Onboarding von Führungspersönlichkeiten
- Langue
- Allemand
- Auteurs
- Corinna von Au
- Éditeur
- Springer
- Publié
- 2017
- Format
- souple
- Pages
- 228
- ISBN10
- 3658148829
- ISBN13
- 9783658148829
- Séries
- Mots clés
- Nonfiction, Commerce, Affaires & Gestion
- Description
- Der vorliegende fünfte Band der Reihe Leadership und Angewandte Psychologie reflektiert moderne Verfahren und Methoden der Führungskräfteauswahl nach wissenschaftlichen Kriterien und gibt dabei Next Practice-Impulse. Darüber hinaus wird das bedeutende Onboarding von Führungspersönlichkeiten theoretisch und in konkreten Praxisbeispielen einschließlich eines Tools zur Erfassung von Mitarbeitererwartungen erörtert.