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Change-Kompetenz wird als entscheidender Futureskill in einer Welt voller schneller Veränderungen und Polykrisen hervorgehoben. Everhard Uphoff stellt den emotionalen Menschen in den Mittelpunkt seiner Analyse und bietet einen ganzheitlichen Ansatz zur Entwicklung individueller Veränderungskompetenz. Durch über 100 Interviews mit Führungskräften und Mitarbeitenden identifiziert er zentrale Fehler in traditionellen Change-Modellen und zeigt Wege auf, wie Flexibilität und Wandel auch in starren Systemen gefördert werden können. Das Buch thematisiert die Herausforderungen und Chancen, die technologische Fortschritte mit sich bringen.
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Change-Kompetenz jetzt!, Everhard Uphoff
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