Research in Personnel and Human Resources Management
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Contains papers that aim to promote theory and research on important substantive and methodological topics in the field of human resources management.
Gerald R. Ferris Ordre des livres (chronologique)
Gerald R. Ferris concentre ses recherches sur l'influence sociale au sein des organisations, l'évaluation des performances et les relations au travail. Son travail explore la dynamique des connexions interpersonnelles et la construction de la réputation dans des contextes professionnels. Il examine comment ces éléments façonnent le comportement et les résultats dans les contextes organisationnels.
