Michael A. West Livres

Updated to reflect the latest research evidence, the third edition of Effective Teamwork provides business managers with the necessary guidance and tools to build and maintain effective teamwork strategies.

Gripping and complex, this is a masterful exploration of doubling and identity, and of the dark side of the self.

An in-depth look at the lives and occult practices of 12 influential practitioners of sex magic from the 19th century to the present day

Teamwork ist inzwischen ein unverzichtbarer Bestandteil moderner Organisationen geworden und wird daher in vielen Bereichen der Arbeitswelt von der Produktion bis hin zum Top-management eingeführt. Aber funktioniert Teamarbeit in allen Bereichen gleich gut und liefert es die gewünschten Ergebnisse? Der vorliegende Band diskutiert die Vor- und Nachteile von Team- arbeit und stellt Modelle vor, die Teams und ihre Entwicklung beschreiben. Im zweiten Teil des Bandes werden dem Leser Frage-bögen und Leitfäden an die Hand gegeben, mit denen die Stärken und Schwächen der eigenen Organisation bzw. des eigenen Teams auf einfache Art und Weise analysiert werden können. Auf der Analyse von Teamprozessen aufbauend, werden im dritten Teil Methoden vorgestellt, die dem Team dabei helfen, eine eigene Identität zu entwickeln, Visionen zu definieren und daraus konkrete Ziele abzuleiten. Mit vielen praxisnahen Hinweisen werden schließlich Themen wie die Entwicklung des Einzelnen im Team, die Gestaltung von Tagesordnungen und Meetings oder der Umgang mit schwierigen Teammitgliedern behandelt.

Innovationen sind die Zukunft eines jeden Unternehmens. Michael A. West beschreibt Wege zur besseren Entwicklung von Kreativität: aus individueller Ebene, in Gruppen und Teams sowie im gesamten Unternehmen. Eine Mitarbeiterin hat plötzlich eine Idee! Sie sprüht geradezu vor Einfällen, wie die Kundenbindung durch ungewöhnliche Aktionen gestärkt werden könnte. - Äußert sie ihre Gedanken? Findet sie Gehör? Wird ihr Einfall ausprobiert? Tatsache ist: den Ausgangspunkt betrieblicher Innovation bildet die individuelle Kreativität. Voraussetzung dafür ist eine Arbeitsumgebung, welche die schöpferische Energie jeder Mitarbeiterin und jedes Mitarbeiters freisetzt. Michael A. West führt die notwendigen Bedingungen auf, Innovationen in die Praxis umzusetzen: Möglichkeiten zum Experimentieren, Risikobereitschaft, persönliches Wachstum und Kreativität fördern. Fallstudien und zahlreiche Beispiele aus den unterschiedlichsten Unternehmensbereichen untermauern die Bedeutung von Kreativität und Innovation für die Zukunft eines Unternehmens. Viele Übungen erleichtern die Umsetzung.