Épuisé
Paramètres
- 253pages
- 9 heures de lecture
En savoir plus sur le livre
Prostřednictvím analýzy konkrétních praktických příkladů dochází k ocenění významu individuální zodpovědnosti zaměstnance. Vedoucí pracovníci by měli rozvážně snižovat rozsah svých kompetencí, nezasahovat do zodpovědnosti pracovníků, ale podporovat je na jejich cestě k úspěšné činnosti. Současně však musí být zachovány veškeré zpětné vazby. Metoda vychází z důrazu na motivaci zaměstnance coby klíčového prvku pracovní činnosti.
Achat du livre
Princip zodpovědnosti, Reinhard Sprenger, Thomas Plaßmann
- Langue
- Année de publication
- 2004
- product-detail.submit-box.info.binding
- (souple)
Nous vous informerons par e-mail dès que nous l’aurons retrouvé.
Modes de paiement
Il manque plus que ton avis ici.
- Titre
- Princip zodpovědnosti
- Sous-titre
- Cesty k motivaci
- Langue
- Tchèque
- Auteurs
- Reinhard Sprenger, Thomas Plaßmann
- Éditeur
- Pragma
- Publié
- 2004
- Format
- souple
- Pages
- 253
- ISBN10
- 8072051261
- ISBN13
- 9788072051267
- Séries
- Mots clés
- Nonfiction, Commerce, Affaires & Gestion, Littérature allemande, Gestion & Ressources humaines, Motivation, Gestion d'entreprise
- Titre original
- Das Prinzip Selbstverantwortung
- Évaluation
- 4,05 sur 5
- Description
- Prostřednictvím analýzy konkrétních praktických příkladů dochází k ocenění významu individuální zodpovědnosti zaměstnance. Vedoucí pracovníci by měli rozvážně snižovat rozsah svých kompetencí, nezasahovat do zodpovědnosti pracovníků, ale podporovat je na jejich cestě k úspěšné činnosti. Současně však musí být zachovány veškeré zpětné vazby. Metoda vychází z důrazu na motivaci zaměstnance coby klíčového prvku pracovní činnosti.