Steven L. McShane est un expert reconnu en comportement organisationnel et en management, qui explore en profondeur des thèmes tels que les valeurs au travail, le transfert des acquis de formation, l'apprentissage organisationnel et l'engagement des employés. Son travail se caractérise par un fort accent mis sur l'application pratique de la théorie dans divers contextes internationaux. McShane apporte à ses écrits une riche expérience issue à la fois du monde universitaire et de son travail auprès d'organisations mondiales de premier plan. Son approche de l'écriture est éclairée par une recherche rigoureuse et une compréhension des besoins du milieu de travail moderne, offrant aux lecteurs des perspectives précieuses sur la dynamique organisationnelle.
This text aims to help every employee make sense of organizational behaviour and provide the tools to work more effectively within organizations. It examines the influences behind organizations, connections between OB theory and actual events and also includes real-life examples and anecdotes.
Charles Hill and Steve McShane, two of the most successful, well-thought of authors, researchers, teachers and consultants, have come together to write Management. This dynamic duo's progressive text engages students with their exceptional storytelling writing style and great examples to see the big picture/ inter-connectivity between the four functions of management and prepares them better for their careers ahead. A unique "Management Portfolio Project" rounds out the student experience. Faculty are supported with a truly integrated support package.