Geld für Arbeitgeber

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Geld liegt auf der Straße. Man muss es nur aufheben! Wie man das macht, wird für Arbeitgeber und Personalisten in Unternehmen übersichtlich in Frage- und Antwortform aufbereitet: -Welche Förderungen kann der Arbeitgeber für die Lehrlingsausbildung erhalten? -Welche Förderungen sind bei Begründung bzw zur Erhaltung von Arbeitsverhältnissen möglich? -Wann und in welcher Höhe werden Weiterbildungskurse von Arbeitnehmern gefördert? -Welche Voraussetzungen müssen dafür erfüllt sein? -Wann und wo ist der Antrag einzubringen? Bei einigen Förderungen muss vor Begründung des Arbeitsverhältnisses Kontakt mit dem AMS aufgenommen werden. Wer das vergisst, verschenkt Geld. Für manche Förderungen steht dem AMS ein bestimmter Betrag zur Verfügung. Ist dieser erschöpft, können weitere Anträge nicht positiv erledigt werden. Zu langes Warten kann zu Nachteilen führen. Zwar ist Altersteilzeitgeld keine Förderung, sondern eine Leistung, sie wird – am neuesten Stand zum 1.1.2011 – aber aus sachlichen Gründen ebenfalls erläutert. Nützen Sie mit diesem Buch die Möglichkeit, Fördermittel zu barer Münze für Ihr Unternehmen und Ihre Mitarbeiter zu machen!