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Das Buch handelt von Angestellten in mittleren und leitenden Positionen vorwiegend in Bank- und IT-Unternehmen. Die Untersuchung zeigt die Wirklichkeit des Arbeitslebens dieser Beschäftigtengruppe: dass das berufliche Können in der Aneignung von Unternehmenserwartungen und in der Selbstbehauptung gegenüber dem Zugriff des Unternehmens besteht. Brede verwendet ein methodisch aufwendiges Verfahren der interpretatorischen Aufbereitung von Gesprächen über Arbeit, das in 14 Fallstudien mündet. Diese bilden den Fundus, mit dem die Situation Angestellter unter den Gesichtspunkten von reflexiver Identität, Fremdverfügung, Macht und Vergeltungsangst anschaulich wird.
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Angestellte – ein unverstandenes Lohnarbeitsverhältnis, Karola Brede
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- 2012
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