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Das Handbuch erläutert die verschiedenen Formen von Joint Ventures, darunter Equity, Contractual und Operative Joint Ventures, und bietet einen Überblick über die relevanten rechtlichen Rahmenbedingungen wie Steuerrecht, bilanzielle Aspekte, Kartellrecht und Arbeitsrecht sowie Konfliktlösungen. Neu ist ein Kapitel zur Vermeidung von Compliance-Risiken bei der Vertragsgestaltung und im Joint Venture-Vertrag. Besonders hilfreich für Praktiker ist die strukturierte und präzise Darstellung typischer Joint Venture-Klauseln für die Durchführung eines Equity Joint Ventures sowie die damit verbundenen M&A-Themen und gesellschaftsrechtlichen Fragestellungen, vor allem anhand der GmbH, aber auch unter Berücksichtigung von AG und Ltd. sowie Ltd. & Co. KG. Die Ausführungen zum Equity Joint Venture verknüpfen die zuvor behandelten rechtlichen Rahmenbedingungen, sodass sich für den Rechtsanwender ein kohärentes Gesamtbild ergibt. Besondere Aspekte bei der Durchführung eines Contractual Joint Ventures werden ebenfalls behandelt. Abschließend werden Gestaltungshinweise für internationale Joint Ventures gegeben, und die Autoren bieten praxistaugliche Empfehlungen zu umstrittenen Themen in Rechtsprechung und Literatur. Der Inhalt umfasst Einleitung, Erscheinungsformen, steuerliche Behandlung, bilanzielle Aspekte, Kartellrecht, arbeitsrechtliche Aspekte, Joint Venture-Vertrag, Contractual Joint Venture, Konfliktlösung und Compliance.
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Handbuch Joint Venture, Torsten Fett
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- 2015
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