Millennials

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Eine neue Generation, die Millennials oder Generation Y, hat ihre Schul- und Berufsausbildung abgeschlossen und tritt in das Berufsleben ein. Diese Generation ist mit dem Internet aufgewachsen und nutzt viele Prozesse ausschließlich digital. Ihr Kommunikationsverhalten unterscheidet sich stark von dem älterer Generationen. Zudem haben sie die globale Finanzkrise von 2008 und 2009 sowie ein anschließendes Jahrzehnt des wirtschaftlichen Aufschwungs erlebt. Millennials beginnen ihre Karriere in einer Zeit, die von Megatrends und globalen Risiken geprägt ist, darunter Klimawandel und demografische Veränderungen. Die Digitalisierung verändert viele Lebensbereiche, was potenziell ganze Branchen obsolet machen könnte. Berufsbiografien entwickeln sich zu Mosaiken anstelle von geraden Karrierewegen. In Anbetracht der Unsicherheiten gehen Millennials ihre Lebensplanung anders an: Sie setzen kürzere Ziele und möchten flexibel bleiben. Sie brechen mit den Traditionen ihrer Eltern in Bezug auf Themen wie Versicherung und Altersvorsorge und leben individueller. Trotz ihrer Offenheit für neue Ideen sind große Lebensrisiken weiterhin präsent. Daher haben wir untersucht, wie Millennials zur Altersvorsorge und Risikoabsicherung stehen und welche Meinungen sie zu Versicherungen haben. Um mehr darüber zu erfahren, wurden im November und Dezember 2017 1.000 Millennials im Alter von 18 bis 29 Jahren online befragt.