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Personalchefs prüfen und entscheiden oft anders als Professoren. Darauf müssen sich alle, die ins Berufsleben einsteigen wollen, einstellen und vorbereiten. Jürgen Hesse und Hans Christian Schrader sind erfahrene Personal-Psychologen, Experten für Personal- Tests, Personal-Auswahlverfahren und erfolgreiche Seminarleiter in Sachen Test- und Bewerbungstraining. Sie liefern Hochschulabsolventen die wichtigen, speziell auf ihre Belange abgestimmten Einführungen, Hintergrundinformationen, Anleitungen, Test-Vorbereitungen, Fehlervermeidungs-Strategien und Hinweise auf eine zweckmäßige Verhandlungsführung - kompakt, umfassend, praxiserprobt.
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Bewerbungsstrategien für Hochschulabsolventen, Jürgen Hesse
- Langue
- Année de publication
- 1996
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- (souple)
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- Sous-titre
- Mit und ohne Abschluss
- Langue
- Allemand
- Auteurs
- Jürgen Hesse
- Éditeur
- Fischer-Taschenbuch-Verl.
- Publié
- 1996
- Format
- souple
- Pages
- 171
- ISBN10
- 3596123682
- ISBN13
- 9783596123681
- Séries
- Mots clés
- Nonfiction, Manuels, Commerce, Affaires & Gestion, Motivation & Bien-être, Manuels universitaires, Développement personnel
- Description
- Personalchefs prüfen und entscheiden oft anders als Professoren. Darauf müssen sich alle, die ins Berufsleben einsteigen wollen, einstellen und vorbereiten. Jürgen Hesse und Hans Christian Schrader sind erfahrene Personal-Psychologen, Experten für Personal- Tests, Personal-Auswahlverfahren und erfolgreiche Seminarleiter in Sachen Test- und Bewerbungstraining. Sie liefern Hochschulabsolventen die wichtigen, speziell auf ihre Belange abgestimmten Einführungen, Hintergrundinformationen, Anleitungen, Test-Vorbereitungen, Fehlervermeidungs-Strategien und Hinweise auf eine zweckmäßige Verhandlungsführung - kompakt, umfassend, praxiserprobt.