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Die Motivation der Mitarbeiter in einer Steuerkanzlei wird durch verschiedene Faktoren beeinflusst, die über finanzielle Anreize hinausgehen. Das Buch untersucht, wie ein positives Arbeitsumfeld, Anerkennung und persönliche Entwicklung die Zufriedenheit und Leistung der Angestellten steigern können. Es bietet praxisnahe Strategien, um die Teamdynamik zu verbessern und eine Kultur der Wertschätzung zu fördern, die letztlich zu einer höheren Bindung und Produktivität führt.
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Was Mitarbeiter wirklich motiviert:, Thomas Siegel
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